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2023年10月18日勞務(wù)員每日一練《專業(yè)管理實(shí)務(wù)》

2023/10/18 作者:匿名 來源:本站整理

2023年勞務(wù)員每日一練《專業(yè)管理實(shí)務(wù)》10月18日專為備考2023年專業(yè)管理實(shí)務(wù)考生準(zhǔn)備,幫助考生通過每日?qǐng)?jiān)持練習(xí),逐步提升考試成績。

判斷題

1、專業(yè)承包企業(yè)不可以將勞務(wù)作業(yè)分包給具有相應(yīng)資質(zhì)的勞務(wù)分包企業(yè)。

答 案:錯(cuò)

解 析:專業(yè)承包企業(yè)可以對(duì)所承接的專業(yè)工程全部自行施工,也可以將勞務(wù)作業(yè)分包給具有相應(yīng)資質(zhì)的勞務(wù)分包企業(yè)。

2、同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期。( )

答 案:對(duì)

3、丙是否可以用同事的證言來證明勞動(dòng)關(guān)系?

答 案:對(duì)

4、在建筑企業(yè)不同的層面上對(duì)勞務(wù)分包隊(duì)伍的綜合評(píng)價(jià)內(nèi)容相同。

答 案:錯(cuò)

單選題

1、根據(jù)有關(guān)規(guī)定,勞動(dòng)合同中應(yīng)當(dāng)明確()至少向農(nóng)民工支付一次工資。

  • A:每月
  • B:每季度
  • C:每半年
  • D:雙方約定的任何時(shí)間段

答 案:A

2、用人單位拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的,勞動(dòng)者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)( )。

  • A:法律援助
  • B:支付令
  • C:社會(huì)救濟(jì)
  • D:依法制裁用人單位

答 案:B

3、時(shí)間研究是在一定的標(biāo)準(zhǔn)測(cè)定條件下,確定人們完成作業(yè)活動(dòng)所需時(shí)間總量的一套( )。

  • A:動(dòng)作和方法
  • B:程序和方法
  • C:流程和定額
  • D:數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)表

答 案:B

解 析:時(shí)間研究是在一定的標(biāo)準(zhǔn)測(cè)定條件下,確定人們完成作業(yè)活動(dòng)所需時(shí)間總量的一套程序和方法。

4、下列各項(xiàng)中,不屬于施工勞動(dòng)力結(jié)構(gòu)特點(diǎn)的是( )。

  • A:勞動(dòng)力主要集中在勞務(wù)分包企業(yè)
  • B:勞動(dòng)力主要來源于城鎮(zhèn)
  • C:勞動(dòng)力的聘用期相對(duì)較短
  • D:普通工人多于高技能工人

答 案:B

解 析:施工勞動(dòng)力的結(jié)構(gòu)特點(diǎn)是:(1)總承包企業(yè)自有勞動(dòng)力少,使用勞務(wù)分包企業(yè)勞動(dòng)力多;(2)城鎮(zhèn)勞動(dòng)力少,農(nóng)村勞動(dòng)力多;(3)長期工少,短期工多;(4)高技能工人少,一般技工和普通工多;(5)女性工人少,男性工人多。

多選題

1、勞務(wù)人員進(jìn)場(chǎng)前必須按要求與勞務(wù)企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同,且一式三份分別由( )留存歸檔。

  • A:施工作業(yè)人員
  • B:勞務(wù)員
  • C:勞務(wù)企業(yè)
  • D:總承包企業(yè)
  • E:建設(shè)單位

答 案:ACD

2、上述合同條款的第5)條適用以下哪種情形()。

  • A:正常施工條件
  • B:雨季施工
  • C:嚴(yán)重危及勞動(dòng)者生命安全情形
  • D:基礎(chǔ)部位施工
  • E:主體結(jié)構(gòu)施工

答 案:ABDE

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